Datum: 2022-01-31
8-1308898
Skatteverket har inte något att invända mot att förslaget införs.
Av förslaget framgår bl.a. att ett arbetstillstånd får vägras om arbetsgivaren har blivit påförd en sanktion enligt utlänningslagen eller dömts för brott enligt 4 kap. brottsbalken. Begreppet arbetsgivare omfattar både enskilda näringsidkare och bolag. Det är Skatteverkets uppfattning att om det är ett bolag som är arbetsgivare bör prövningen även omfatta bolagets företrädare. Detta för att säkerställa att företrädare som har blivit påförda en sanktion eller dömts för brott enligt brottsbalken inte startar nya bolag och fortsätter att bedriva sin verksamhet som arbetsgivare genom det nya bolaget.
Skatteverket föreslår därför att den föreslagna paragrafen i 6 kap. 2 c § utlänningslagen kompletteras enligt följande.
6 kap 2 c § | 6 kap 2 c § |
---|---|
Ett tillstånd enligt 2 § första stycket får vägras om 1. arbetsgivaren har blivit påförd en sanktion enligt 20 kap. eller dömts för brott enligt 4 kap. 1 a eller 1 b § brottsbalken, eller 2. arbetsgivaren har blivit påförd en sanktion för att ha lämnat oriktiga uppgifter till ledning för en myndighets beslut om skatt eller avgift och uppgifterna rör redovisning av arbete. | Ett tillstånd enligt 2 § första stycket får vägras om 1. arbetsgivaren eller företrädare för arbetsgivaren har blivit påförd en sanktion enligt 20 kap. eller dömts för brott enligt 4 kap. 1 a eller 1 b § brottsbalken, eller 2. arbetsgivaren eller företrädare för arbetsgivaren har blivit påförd en sanktion för att ha lämnat oriktiga uppgifter till ledning för en myndighets beslut om skatt eller avgift och uppgifterna rör redovisning av arbete. |
Vill du lära dig mer om skatter och företagande? Ta då chansen och möt oss online på våra direktsända webbseminarier. Det är kostnadsfritt och du kan ställa frågor och få svar i en chatt.