På skatteverket.se använder vi kakor (cookies) för att webbplatsen ska fungera på ett bra sätt för dig. Genom att surfa vidare godkänner du att vi använder kakor. Vad är kakor?
Grundregeln är att en person omfattas av socialförsäkringen i det land han eller hon arbetar i under perioden och den som betalar ut ersättning för arbete ska betala eventuella socialavgifter till arbetslandet.
Det finns dock vissa undantag varav utsändning är ett, och reglerna påverkas av bland annat EU:s förordning om social trygghet samt konventioner om social trygghet som Sverige slutit med andra länder.
Du ska betala socialavgifter till det land där den anställde är socialförsäkrad när arbetet utförs. Om den anställde står kvar i svensk socialförsäkring ska du betala arbetsgivaravgifter i Sverige. Vänd dig till Försäkringskassan för att få reda på vad som gäller i det enskilda fallet!
Vid utsändning under högst ett år får den anställde oftast stå kvar i svensk socialförsäkring.
Du ska då betala arbetsgivaravgifter i Sverige.
Vid utsändning under längre tid än ett år ska den anställde tillhöra arbetslandets socialförsäkring.
Du ska betala eventuella socialavgifter till arbetslandet.
Här kan du få fram viktiga datum för ditt företag. Då kan du lätt se när du behöver betala in skatter, deklarera eller när du får utbetalningar.