Om du arbetar ombord på ett utländskt fartyg påverkar det din rätt till pension i Sverige. Här kan du läsa om pensionsgrundande inkomst och rätt till avdrag för eget pensionssparande.
För att inkomst ska vara pensionsgrundande i Sverige krävs det att du är socialförsäkrad här.
En person som jobbar ombord på ett fartyg är normalt socialförsäkrad i det landet fartyget är flaggat i. Detta gäller inom EU/EES och innebär att du ska tillhöra socialförsäkringen i flagglandet på det fartyg du arbetar på. Du kan bara vara socialförsäkrad i ett land inom EU/EES åt gången. Ett undantag från denna regel är om du är bosatt i Sverige och arbetar för ett svenskt rederi på ett fartyg flaggat i en annan europeisk stat. Då tillhör du svensk socialförsäkring.
Om du arbetar på ett fartyg som är flaggat utanför EU/EES ska du inte tillhöra svensk socialförsäkring. Det innebär att din inkomst inte ligger till grund för svensk pension.
Inkomst från arbete under tid du inte är socialförsäkrad i Sverige ska deklareras i ruta 1.5 "Andra inkomster som inte är pensionsgrundande" i inkomstdeklarationen.
Kontakta Försäkringskassan om du har frågor om vad det innebär att inte vara socialförsäkrad i Sverige.
Om du arbetar ombord på ett fartyg för en utomeuropeisk arbetsgivare saknar du ofta rätt till pension i din anställning. Detta är vanligt för anställda på yachter och fartyg med bekvämlighetsflagg.
Saknar du helt pensionsrätt i din anställning har du rätt till avdrag för vissa typer av eget pensionssparande. Det gäller enbart sparande i pensionsförsäkringar och individuella pensionssparkonton (IPS). Det går alltså inte att göra avdrag för sparande i depåer eller på investeringssparkonton.
Avdraget för pensionssparande får göras med högst 35 procent av inkomsten, dock som högst med 10 prisbasbelopp. Du gör avdraget i ruta 3.1 i din inkomstdeklaration. Inkomsten som avdraget görs ifrån måste beskattas i Sverige.